Datos Generales: Introducción

Como veremos más adelante, con LNóminas podemos gestionar más de una empresa. Cada una de ellas tendrá una serie de datos particulares que serán de su ámbito exclusivo. Pero además, existen una serie de tablas cuya información será común a todas las empresas que se encuentren dentro de un mismo Directorio de Trabajo. A estas tablas las denominaremos Datos Generales.

Los Datos Generales son accesibles desde cualquier pantalla del programa y están compuestos por las siguientes tablas, cuyo funcionamiento veremos en los próximos apartados en más detalle:

Normas Vigentes: Datos establecidos por la Administración que se necesitarán a lo largo del programa.
Conceptos Retributivos: Recoge los distintos conceptos por los cuales se puede retribuir a un trabajador.
Categorías Laborales: Recoge todas las categorías laborales que necesitemos en alguna de nuestras empresas.
Contratos de Trabajo: Recoge todos los tipos de contratos de trabajo que utilizaremos en alguna de nuestras empresas.
Pagas Extraordinarias: Recoge las distintas clases de pagas extraordinarias que tengamos en total en todas nuestras empresas.
Retribuciones por Grupos: Si en nuestra empresa hay grupos de trabajadores que en todos o en algún concepto cobran la misma cantidad, podemos ahorrarnos el trabajo de establecer estos importes uno a uno mediante este apartado.
Convenios Colectivos: Recoge los distintos Convenios Colectivos a los que pertenecen nuestras empresas.

Cuando se emitan Recibos de Salarios, la información establecida en los Datos Generales en el momento de la emisión quedará almacenada en cada recibo. Esto implica que si variamos algo en los Datos Generales (una bonificación en un Contrato de Trabajo, por ejemplo), habrá que reemitir los Recibos de Salarios afectados para que recojan la variación.

Anterior Siguiente